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2015年4月29日，尚格人力培训部携手北京一轻控股有限责任公司人力资源部，成功举办《即将退休职工心理辅导》培训。
本期培训由尚格人力讲师周蓓主讲，周老师从压力的产生来源、如何的对压力进行划分、与到压力改如何的释放压力等方面，展开了本期培训，职工报名踊跃，除了60余位离退休职工参与，更有10多位年轻职工也积极的参与了进来，本期培训共有70余位职工参与。
压力是当人们去适应由周围环境引起的刺激时，人们的身体或者精神上的生理反应，它可能对人们心理和生理健康状况产生积极或者消极的影响。因员工压力过大造成的员工经常性的旷工、心不在焉、创造力下降而导致的企业生产力损失，仅在美国每年就超过 1500 亿美元。为了预防和减少压力对员工个人和组织造成的消极影响，发挥其积极效应，许多企业管理者已开始关注员工的压力管理问题。企业实施适当的压力管理能有效地减轻员工过重的心理压力，保持适度的、最佳的压力，从而使员工提高工作效率，进而提高整个组织的绩效、增加利润。 |
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