2015年3月27日，由尚格人力组织的《企业绩效管理》免费培训沙龙成功举办，为了促进行业分享与交流，尚格人力在每月都会组织一起不同主题的沙龙活动，本期沙龙为第12期。 本期活动邀请到了国内某千亿资产公司人力资源部总经理谢先生进行分享，绩效计划制定是绩效管理的基础环节，不能制定合理的绩效计划就谈不上绩效管理；绩效辅导沟通是绩效管理的重要环节，这个环节工作不到位，绩效管理将不能落到实处；绩效考核评价是绩效管理的核心环节，这个环节工作出现问题绩效管理会带来严重的负面影响；绩效结果应用是绩效管理取得成效的关键，如果对员工的激励与约束机制存在问题，绩效管理不可能取得成效。  本期沙龙共有20家单位、32人报名参加，通过老师的分享，让大家对绩效管理有了新的认识。 |
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